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II Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de la Ciudad de Jaén

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El II Plan de Igualdad y II Plan Municipal de Conciliación, (período 2016-2020), fueron aprobados el 30 de noviembre del 2016, por unanimidad en el Pleno municipal.

Con fecha 20 de septiembre de 2016 el Ayuntamiento de Jaén a través de la Concejalía de Igualdad constituyó, la Comisión Municipal de Transversalidad de Género, como "Mesa o Grupo de trabajo" formada por Técnicos/as municipales referentes y coordinadores/as de Igualdad en cada Área, que a su vez promueven la ejecución y la evaluación del II Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de la Ciudad de Jaén.

La Concejalía de Igualdad, en esta nueva etapa apuesta por una transversalidad real que impregne e impulse en todas las Áreas Municipales el contenido de género, por lo que con fecha 10 de junio del 2020, celebró reunión de la NUEVA COMISIÓN MUNICIPAL DE TRANSVERSALIDAD DE GÉNERO, cuya composición es la siguiente:

  • Cultura.
  • Comunicación.
  • Igualdad.
  • Juventud.
  • UPM.
  • Asuntos Sociales.
  • Sanidad.
  • Policía Local-Grupo Alba.
  • Imefe.
  • Educación.
  • Personal.
  • Deportes.
  • Medio Ambiente.

En la actualidad se está realizando la evaluación del año 2.020, y que en su momento se publicará.

 

Fecha última modificación: 16 de diciembre de 2020 a las 12:50


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